La mejor garantía de preservar un modelo sindical participativo, reside en transmitir información puntual y conocimiento exacto de todas las materias que constituyen las relaciones laborales del Grupo Endesa

Uno de los pilares básicos que conforman el estilo sindical de Comisiones Obreras, es la responsabilidad de informar con agilidad y transparencia.


A partir de esta premisa y nunca en deterioro de los procesos asamblearios y la comunicación directa, presentamos este nuevo instrumento al servicio de los trabajadores/as del Grupo Endesa como reafirmación de nuestro compromiso histórico.

La puesta en marcha de esta herramienta participativa, está encaminada a proporcionar un amplio conocimiento de las materias que configuran nuestras relaciones laborales, con la finalidad de convertir al trabajador en protagonista activo en la defensa y mejora de sus derechos contractuales.


Con esta iniciativa nos proponemos facilitar una información homogénea, completa y actualizada y esperamos que nos hagais llegar vuestras consultas y propuestas, aceptando el reto de responder a ellas con la mayor celeridad posible y de forma personalizada.

Si logramos que este proyecto se convierta en algo útil para vosotros/as daremos por cumplido nuestro objetivo.

Un Primero de Mayo para dar valor a la plantilla

Anunciaron su plan desde el principio de la negociación del V Convenio Marco, lo pusieron en el centro de la negociación (pues suponía embolsarse más de 700 millones de euros a costa de los beneficios sociales de la plantilla) y lo ejecutaron de forma humillante en el peor día posible del año, coincidiendo con el Día Internacional del Trabajo.

Hoy más que nunca el Primero de Mayo es de tod@s

“Rajar de los sindicatos está de moda”, ha afirmado Iñaki Gabilondo. “El problema es que esa frase por la que suspiran los gobernantes "Qué bien estaríamos sin sindicatos" empieza a calar entre la gente de a pie, con un discurso cargado, sobre todo, de un enorme vacío de argumentos”.  Desde CCOO apelamos a la solidaridad, la valentía y el coraje de todos y todas.

La lucha contra el cáncer en centrales eléctricas de Canarias, el mejor ejemplo para la celebración del Día Internacional de la Seguridad y Salud en el Trabajo

Comisiones Obreras, con la colaboración de la dirección, ha liderado un trabajo de investigación y sensibilización contra la exposición a agentes cancerígenos cuyos resultados marcan un antes y un después en salud laboral en las islas. CCOO ha iniciado recientemente una campaña similar en Baleares.

Algunas fotos de las convocatorias en Endesa por el pasado Día Internacional de la Mujer

El éxito de la jornada del día 8 de marzo, para visibilizar las desigualdades y discriminaciones que sufren las mujeres superó todas las expectativas, tanto en el seguimiento de la jornada de huelga como en las concentraciones y manifestaciones convocadas en 120 ciudades españolas, con centenares de miles de asistentes. Desde Comisiones Obreras en Endesa esperamos que la jornada histórica marque un antes y un después en el logro de las reivindicaciones.

Ver más

El éxito de la jornada del día 8 de marzo, para visibilizar las desigualdades y discriminaciones que sufren las mujeres superó todas las expectativas, tanto en el seguimiento de la jornada de huelga como en las concentraciones y manifestaciones convocadas en 120 ciudades españolas, con centenares de miles de asistentes. Desde Comisiones Obreras en Endesa esperamos que la jornada histórica marque un antes y un después en el logro de las reivindicaciones.

CCOO te agradece la solidaridad que has demostrado con tu participación, muy especialmente a los que en Endesa respaldaron la huelga de dos horas convocada por los dos sindicatos mayoritarios españoles. En este enlace puedes acceder a algunas de las fotos de la jornada frente a la central de Andorra (Teruel), central de As Pontes (Galicia), sede de Endesa en Mallorca, edificio Woermann de Las Palmas de Gran Canaria, sede de Endesa en Madrid, sede de Endesa en Barcelona, central de Punta Grande (Lanzarote) y sedes de Endesa en Córdoba y Sevilla. Fueron fotos tomadas durante la mañana que, en algunos casos, ya hacían prever el monumental seguimiento de la jornada en las manifestaciones convocadas para la tarde. Si no puedes abrir el link, copia y pega el enlace facilitado con el navegador Google Chrome.

También te recordamos que en Endesa tenemos por delante el gran reto de defender un nuevo convenio colectivo sin recortes de derechos ni precarización, como pretende la dirección. Te esperamos con el mismo nivel de sensibilización también en esta crucial reivindicación que nos afecta a todos los trabajadores y trabajadoras de Endesa y nuestras familias.

Hoy es el día de hacer visible tu apoyo a las mujeres

Según el Instituto Nacional de Estadística, una mujer cobra un 23,5% menos de media que un hombre en puesto de trabajo similar. En España, las mujeres ocupan el 74% de los empleos a tiempo parcial y soportan la mayor tasa de paro, 19% frente al 15,5% de los hombres. Además, son las víctimas principales de dos lacras que no cesan, la violencia de género y el acoso sexual.

Ver más

Según el Instituto Nacional de Estadística, una mujer cobra un 23,5% menos de media que un hombre en puesto de trabajo similar. En España, las mujeres ocupan el 74% de los empleos a tiempo parcial y soportan la mayor tasa de paro, 19% frente al 15,5% de los hombres. Además, son las víctimas principales de dos lacras que no cesan, la violencia de género y el acoso sexual.

Seas hombre o mujer, hoy, 8 de marzo, tienes la oportunidad de hacer visible tu apoyo a las mujeres. Secundando las movilizaciones le dices al Gobierno que quieres que España se ponga al nivel de los países de nuestro entorno, que necesitamos una ley que obligue a todas las empresas a contar con planes de igualdad, le pides que refuerce las políticas de prevención contra la violencia de género y el acoso sexual y reclamas que active políticas para la reinserción laboral de las víctimas.

Puedes hacerlo sumándote a los paros convocados en toda España. De 11:30 a 13:30 horas para el turno de mañana; de 16:00 a 18:00 horas en el turno de tarde; y las dos primeras horas del turno de noche que comience el día 8 de marzo. En Endesa, además, hay concentraciones de 5 minutos a las 12 horas delante de todos los centros de trabajo que han sido autorizadas por la dirección.

Haz visible tu apoyo a las mujeres en su Día Internacional

Como sabes, el próximo 8 de marzo de 2018 es un Día Internacional de la Mujer especialmente relevante. Los sindicatos mayoritarios hemos convocado paros en toda España. De 11:30 a 13:30 horas para el turno de mañana; de 16:00 a 18:00 horas en el turno de tarde; y las dos primeras horas del turno de noche que comience el día 8 de marzo. En Endesa, además, tod@s l@s trabajador@s están llamados a participar en las concentraciones de 5 minutos a las 12 horas convocadas para ese día en todos nuestros centros de trabajo. Estas concentraciones han sido autorizadas por la empresa tal y como los sindicatos hemos comunicado recientemente.

Ver más

Como sabes, el próximo 8 de marzo de 2018 es un Día Internacional de la Mujer especialmente relevante. Los sindicatos mayoritarios hemos convocado paros en toda España. De 11:30 a 13:30 horas para el turno de mañana; de 16:00 a 18:00 horas en el turno de tarde; y las dos primeras horas del turno de noche que comience el día 8 de marzo. En Endesa, además, tod@s l@s trabajador@s están llamados a participar en las concentraciones de 5 minutos a las 12 horas convocadas para ese día en todos nuestros centros de trabajo. Estas concentraciones han sido autorizadas por la empresa tal y como los sindicatos hemos comunicado recientemente.

Seas hombre o mujer, lleves trabajando 6 meses o 25 años en Endesa, sea cuál sea tu posición profesional en la empresa, haz que se visibilice tu apoyo a las mujeres en contra de las discriminaciones que padecen. ¡Logra con tu apoyo que el 8 de Marzo sea la gran movilización que demandan las mujeres!

Comisiones Obreras, con el Día Internacional contra la Violencia de Género

Hoy, 25 de noviembre, es el día que nos recuerda una de las principales lacras de nuestra sociedad. Hay que hacer un especial esfuerzo por erradicarla. Para Comisiones Obreras, debe ser considerado un asunto de Estado. Estos días ha presentado sus propuestas para combatirla. Entre otras, reclamamos un Plan Integral para la Igualdad y contra la Violencia de Género.