En el día de ayer, jueves, 17 de marzo, se reunió la Comisión de Relaciones Laborales en la sexta reunión del periodo de consultas para la implantación del calendario de Interoperabilidad. Al inicio de la reunión, Ugt puso en conocimiento de la dirección que existe un envío de correos masivos por parte de trabajadores de la plantilla presionando la negociación. Ugt finalizó esta parte de su intervención advirtiendo de eventuales escraches por parte de esas personas trabajadoras y recordando a la dirección que este proceder puede ser sancionable para los trabajadores.

En CCOO hemos recibido también esos correos. Sin embargo, hemos trasladado a la dirección que lo entendemos como propuestas legítimas de las personas trabajadoras de Endesa y que es parte de nuestra responsabilidad como representantes de la misma trasladarlas a la mesa de negociación, y así lo hicimos.

Desde CCOO insistimos en que no compartimos la implantación de un calendario único y volvimos a reiterarnos en nuestra propuesta de diferenciar los calendarios por zonas geográficas. En esta entrada accedes al documento con nuestra propuesta.

Después de que las tres secciones sindicales presentaran sus contrapropuestas a la dirección, esta manifestó que no veía avances y que daría por cerrado el periodo de consultas en el dia de ayer, aplicando la última propuesta que presentó.

Desde CCOO insistimos en que sí hemos realizado avances y que es la propia dirección la que no realiza el esfuerzo de acercar su posición a estos, ya que no comparte la diferenciación de los calendarios por unidades. Entendemos que poner un horario igual para toda la plantilla modificando el de muchos centros de trabajo ya supone un esfuerzo considerable para las personas trabajadoras afectadas que la dirección debe saber valorar.

A solicitud de la secciones sindicales, la dirección finalmente ha ampliado el período de consultas al próximo jueves, advirtiendo que será el último día si no hay propuestas que aúnen lo que la dirección demanda. Todas las secciones sindicales nos comprometimos a presentar una propuesta el próximo martes.

Recordamos a todos y todas que el lunes día 21, a las 15.00 horas (una hora menos en Canarias), celebraremos una nueva asamblea para seguir manteniendo informada a la plantilla, recoger sus opiniones y trasladarlas a la mesa negociadora.