¿Sabes qué es el programa Open Feedback Evaluation, que la dirección ha lanzado recientemente? ¿Sabes cuáles son los objetivos, las implicaciones que tiene para la plantilla? Presentadas bajo la apariencia de llamativas –y costosas- campañas de comunicación, esta dirección tiene la costumbre de lanzar proyectos que parecen espontáneas invenciones sin informar debidamente ni a sindicatos ni plantilla. Muchas de estas campañas tienen, como en este caso, aspecto de juego inocente y están dirigidas al colectivo más vulnerable de Endesa, los más jóvenes.

Desconfía de la dirección si ves, como en este caso, que se salta las más elementales reglas de la convivencia en Endesa. Open Feedback Evaluation juega a convertir a los más precarios de la plantilla en soldados al servicio de un Gran Hermano que usará su información contra tod@s. Nadie que te respete te pediría nunca que puntúes al compañero de al lado. Desconfía de estas campañas que solo buscan establecer mecanismos de control y vigilancia. Recházalas. No participes en ellas.