La mejor garantía de preservar un modelo sindical participativo, reside en transmitir información puntual y conocimiento exacto de todas las materias que constituyen las relaciones laborales del Grupo Endesa

Uno de los pilares básicos que conforman el estilo sindical de Comisiones Obreras, es la responsabilidad de informar con agilidad y transparencia.


A partir de esta premisa y nunca en deterioro de los procesos asamblearios y la comunicación directa, presentamos este nuevo instrumento al servicio de los trabajadores/as del Grupo Endesa como reafirmación de nuestro compromiso histórico.

La puesta en marcha de esta herramienta participativa, está encaminada a proporcionar un amplio conocimiento de las materias que configuran nuestras relaciones laborales, con la finalidad de convertir al trabajador en protagonista activo en la defensa y mejora de sus derechos contractuales.


Con esta iniciativa nos proponemos facilitar una información homogénea, completa y actualizada y esperamos que nos hagais llegar vuestras consultas y propuestas, aceptando el reto de responder a ellas con la mayor celeridad posible y de forma personalizada.

Si logramos que este proyecto se convierta en algo útil para vosotros/as daremos por cumplido nuestro objetivo.

La dirección informa que el funcionamiento de As Pontes con biocombustibles no es viable

En la tarde de ayer, la dirección de Endesa ha convocado a las secciones sindicales para comunicarnos que el funcionamiento de la central de As Pontes con biocombustibles no es viable dados los altos costes de inversión tanto para realizar la transformación como en el mantenimiento anual. Según la dirección, la alta incidencia medioambiental prevista haría igualmente poco competitiva la viabilidad de la central. CCOO Endesa realizará un análisis pormenorizado del informe entregado ayer y comunicaremos nuestras conclusiones. Si quieres obtener el informe, contacta con tu delegado de CCOO más cercano.

Ver más

En la tarde de ayer, la dirección de Endesa ha convocado a las secciones sindicales para comunicarnos que el funcionamiento de la central de As Pontes con biocombustibles no es viable dados los altos costes de inversión tanto para realizar la transformación como en el mantenimiento anual. Según la dirección, la alta incidencia medioambiental prevista haría igualmente poco competitiva la viabilidad de la central. CCOO Endesa realizará un análisis pormenorizado del informe entregado ayer y comunicaremos nuestras conclusiones. Si quieres obtener el informe, contacta con tu delegado de CCOO más cercano.

La reunión fue convocada con una innecesaria premura. Desde CCOO solicitamos que las convocatorias se realicen en tiempo y forma en las comisiones establecidas, proporcionándonos con carácter previo la documentación necesaria para poder analizarla y evaluarla. CCOO piensa que este proceso debe tratarse dentro de las vías que nos brinda la negociación colectiva, por ser este el modelo que nos permite garantizar que los flujos de información y participación de la plantilla sean lo más eficaces, justos y transparentes posibles.

Desde CCOO agradecemos a la plantilla el esfuerzo realizado en estas pruebas. Del mismo modo, insistimos en que todos debemos aunar voluntades para lograr una transición energética justa que sea capaz de preservar el medioambiente y proporcionar un futuro económico y social a los trabajadores y trabajadora afectados, plantillas de las empresas auxiliares y el conjunto de la comarca.

Desestimadas las impugnaciones para que los AVS de Endesa S.A. no voten en As Pontes

Las artimañas de la dirección de Endesa en complicidad con Ugt y que tanto daño han hecho a la plantilla son nuevamente desmontadas por la justicia.

Recordamos que las elecciones de Endesa S.A. de As Pontes se habían paralizado porque Ugt y la dirección se habían aliado impugnando el proceso para que no votase el personal en situación de AVS.

Ver más

Las artimañas de la dirección de Endesa en complicidad con Ugt y que tanto daño han hecho a la plantilla son nuevamente desmontadas por la justicia.

En la nota del pasado 23 de diciembre informamos de la solicitud de CCOO para que se reanudaran las elecciones de Endesa S.A. en As Pontes en el punto donde fueron suspendidas. Esta solicitud se producía por la sentencia de la Audiencia Nacional que desestimaba la demanda de conflicto colectivo que había presentado la dirección de Endesa para que el personal en situación de AVS no pudiese ejercer su derecho a voto en las elecciones de Endesa en todos los territorios.

Recordamos que las elecciones de Endesa S.A. de As Pontes se habían paralizado porque Ugt y la dirección se habían aliado impugnando el proceso para que no votase el personal en situación de AVS.

Pues bien, este viernes hemos recibido el laudo arbitral que desestima dichas impugnaciones, por lo que el proceso electoral debe continuar con la inclusión en el censo de los trabajadores afectados por el AVS en el punto en que se encontraban en el momento de presentación de las impugnaciones.

Ahora que ya tenemos el laudo emitido junto con la sentencia de la Audiencia Nacional y que desde CCOO habíamos solicitado la reanudación de las elecciones a la mesa electoral, nos reiteramos, una vez más, en solicitar que las elecciones se reanuden en el punto donde fueron suspendidas y que tanto el personal en activo como en situación de AVS puedan ejercer de una vez su derecho al voto.